Rejoignez-nous


Le GROUPE LATTY, est un acteur majeur de réputation international dans  le secteur de l'étanchéité industrielle : garnitures mécaniques, tresses d'étanchéité, joints statiques. 

Notre développement s'appuie sur la qualité de nos équipes et la commercialisation de produits innovants. Nous proposons des métiers divers dans des domaines variés tels que :

• la recherche et le développement
• la conception
• la production
• la commercialisation de ses produits.

Notre site de production situé à proximité de Chartres (28), dispose d'une structure à la pointe de la technologie. Notre réseau de commercialisation au travers de ses filiales offre des perspectives d'évolution dans l'ensemble des métiers proposés. Rejoignez-nous en déposant votre candidature auprès de notre service Ressources Humaines (jobs@latty.com)

L’index Égalité Professionnelle est un outil pour mesurer les écarts de rémunérations et de situation entre les femmes et les hommes dans les entreprises. Note globale de l’index de LATTY pour 2023 est de 92/100 avec les indicateurs suivants : 1er indicateur = 37/40, 2ème indicateur = 35/35, 3ème indicateur = 15/15, 4ème indicateur = 5/10.

 

LATTY INTERNATIONAL : POSTE A POURVOIR

 

TECHNICO-COMMERCIAL (H/F) - WAVRE (BELGIQUE)

1Description du poste
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre filiale LATTY BELGIUM basée à WAVRE est à la recherche d’un Technico-commercial (H/F). Rattaché au Directeur de la filiale basée à Wavre, vous assurez sur votre secteur (Wallonie et Luxembourg) la vente de nos produits auprès des clients directs (utilisateurs d’équipements et constructeurs) et l’animation d’un réseau de distributeurs. Vous bénéficiez de l’appui des services techniques du Groupe.
2Les principales missions

- Gérer et développer un portefeuille clients dans le domaine industriel.
- Assurer un suivi technique des projets
- Apporter des solutions techniques adaptées aux besoins de nos clients.
- Collaborer étroitement avec les équipes internes pour garantir la satisfaction client.
3Profil recherché

- Formation technique : De formation impérativement technique (mécanique), vous possédez une expérience de vente de produits techniques (connaissance du secteur des pompes, vannes, mélangeurs, robinetterie, étanchéité tresse, joint ou garniture mécanique…très appréciée), acquise idéalement chez un fabricant. La maîtrise du néerlandais est un plus apprécié.
- Profil : Dynamique, avoir le sens commercial et être autonome sont indispensables.
4Contrat et rémunération
Contrat CDI ; salaire selon profil . Mise à disposition véhicule de fonction, ordinateur et mobile.
 

TECHNICIEN CHARGÉ D’AFFAIRES (H/F) - ERQUINGHEM-LYS (59)

1Description du poste
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre atelier de services MECASEAL, proche de Lille (59), est à la recherche d'un technicien chargé d'affaires pour contribuer à la gestion et à l'accompagnement de ses projets industriels. En relation avec les clients et les fournisseurs, le technicien Chargé d'Affaires propose des solutions afin d'assurer la vente des produits de l'entreprise pour la satisfaction du client.
2Les principales missions

- Être au quotidien le point de contact avec les clients
- Analyser les besoins et les demandes des clients dans le but de leur proposer une offre adaptée
- Suivre les offres
- Traiter les commandes jusqu'à la parfaite livraison chez le client
- Consulter les fournisseurs, passer et suivre les commandes
- Déplacements ponctuels en France ou à l'Etranger
- Tâches en relation avec la fonction (sourcing, marketing…...)
- Reporter sur activité auprès sa Direction
3Profil recherché

- Formation technique : Vous devez savoir utiliser les outils bureautiques et outils informatiques spécifiques à la gestion commerciale et à la gestion des stocks, maîtriser la lecture de plans, la métrologie… Vous devez également avoir des connaissances des produits proposés. Anglais lu écrit parlé obligatoire.
- Profil : Posséder un sens commercial, avoir le sens du contact, faire preuve de dynamisme et d’enthousiasme, apprécier le travail d’équipe, être organisé, maîtrises certains outils informatiques
4Contrat et rémunération
CDI ; salaire sur 13 mois selon profil ; en sus accord d'intéressement. Mise à disposition ordinateur et mobile. Chèque déjeuner 10€ /jour.
 

RESPONSABLE GRANDS COMPTES (H/F)

1Description du poste
Afin de piloter les contrats cadres des grands comptes, vous serez le point de contact principal pour ces clients, veillant à leur satisfaction et à la croissance des affaires. En termes d'organisation, le poste requiert une mobilité régulière pour des déplacements en France auprès de nos sites et des clients, et ponctuellement à l'étranger. En dehors, il s'exercera en home office ou depuis notre site de production à Brou. (28)
2Les principales missions

- Animer, coordonner et négocier les contrats cadres
- Gérer la relation clients avec les grands comptes
- Développer les contrats sur les marchés industriels et énergie nucléaire
- Identifier des opportunités de croissance et de nouvelles affaires
- Pratiquer une management transversal des équipes commerciales
- Coordonner en interne les opportunités avec les Responsables de secteur
- Elaborer des reportings et analyses sur l'état des contrats, les performances et les opportunités de développement
3Profil recherché

- Formation technique : Formation commerciale BAC+2 minimum, ayant de l'expérience dans la vente de produits techniques dans la fourniture industrielle et/ou une expérience de 5 ans dans un poste similaire. Un niveau d'anglais correct est exigé.
- Profil : Dynamique, autonome, rigoureux, force de proposition, organisé, excellent communicant, responsable et engagé.
4Contrat et rémunération
CDI, statut cadre forfaité ; salaire à partir de 60 k€ annuel sur 13 mois ; en sus accord de participation et d'intéressement. Mise à disposition véhicule de fonction, ordinateur, mobile. Restaurant d'entreprise sur le site.
 

INGENIEUR ERD MATERIAUX (H/F)

1Description du poste
Nous recherchons pour notre laboratoire de Brou (28) un ingénieur ERD matériaux (H/F). Rattaché-e au responsable ERD, l'ingénieur ERD matériaux réalise des études visant à la création de nouveaux produits ou à l'amélioration des produits existants.
2Les principales missions

- Garantir le processus de contrôle des produits et de qualification des nouveaux fournisseurs,
- Piloter des projets R&D et identifier les axes d'amélioration et les voies de recherche afin de répondre aux objectifs techniques fixés par les projets R&D,
- Proposer et réaliser des essais (chimiques et mécaniques) et pistes d'exploration,
- Assurer une veille technologique et normative dans les domaines correspondant aux projets,
- Assister la production dans la période de transfert en production d'un nouveau produit en interface avec le responsable qualité et le responsable fabrication.
3Profil recherché

- Formation technique : Idéalement issu de formation ingénieur / master ou jeune docteur en matériaux ou physico-chimie, vous justifiez d'une expérience réussie en conduite de projet R&D (projet de thèse valorisé). Vous détenez des connaissances en matériaux et tribologie appliquée aux essais mécaniques. Vous savez gérer des projets et êtes à l'aise avec le travail transverse. Anglais technique (lu, écrit, parlé)
- Profil : Votre leadership, votre aisance relationnelle et votre capacité d'analyse sont les clés de réussite dans ce poste.
4Contrat et rémunération
CDI, statut cadre forfaité ; salaire à partir de 32 k€ annuel sur 13 mois ; en sus accord de participation et d'intéressement. Restaurant d'entreprise sur le site.
 

DESSINATEUR - PROJETEUR (H/F)

1Description du poste
Nous recherchons pour notre site de Brou (28) un(e) Dessinateur - projeteur Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Etudes, il (elle) développera les études nécessaires à l'activité de l'entreprise au sens large.
2Les principales missions

- Rechercher les meilleures solutions à la réalisation de projets complexes
- Analyser et concevoir les solutions optimales dans le respect de la qualité, des coûts et des délais à l'aide du logiciel Solidworks
- Définir les outillages additionnels qui seraient nécessaires
- Gérer la réalisation de prototypes associés à la phase de développement
- Effectuer la revue de conception avec les services connexes
- Assurer l'assistance technique à nos commerciaux terrain et à la sous-traitance.
- Résoudre les litiges liés à la qualité et à la défaillance.
3Profil recherché

- Formation technique : BTS/DUT Conception Mécanique.Vous justifiez d'une première expérience similaire. La maîtrise de plan, de logiciel de DAO (Solidworks) et d'Excel est impérative. La maîtrise de l'anglais serait un plus.
- Profil : Vous avez les aptitudes à être force de proposition, rigueur, autonomie, organisation, diplomatie.
4Contrat et rémunération
CDI, temps plein 35h ; salaire à partir de 26 k€ annuel sur 13 mois ; en sus accord de participation et d'intéressement. Restaurant d'entreprise sur le site.
 
 
 

CHEF DE PROJETS (H/F)

1Description du poste
Au sein du service Développement, le chef de projet joue un rôle pivot en proposant des solutions adaptées aux besoins de l’entreprise, en suivant intégralement les affaires et projets, de l’élaboration du devis jusqu’à l’installation
2Les principales missions

- Comprendre et accompagner techniquement les clients dans la définition de leurs projets jusqu’à la prise de commande.
- Etablir les préconisations techniques produit à partir de l’analyse des besoins clients
- Répondre aux appels d’offre en rédigeant les offres techniques et commerciales, ainsi que la documentation nécessaire
- Assurer un soutien technique aux services commerciaux et aux clients (y compris participation aux installations)
- Gérer et suivre les affaires jusqu’ à la mise en service des produits chez les clients en garantissant le respect des engagements (coût, qualité, délais)
- Développer les nouveaux produits en collaboration avec le BE et la R&D
- Piloter, coordonner les études techniques et les projets de développement
- Mettre en place, réaliser et suivre les essais nécessaires
- Participer à l’amélioration de la qualité des produits
- Des déplacements en France et à l’étranger sont à prévoir pour ce poste.
3Profil recherché

- Formation technique : formation BAC+5 type ingénieur généraliste (ex INSA, ENSAM, centrale, …) ou équivalent avec une spécialisation en Mécanique ou Hydraulique. Le candidat justifiera d’une expérience de 1 an minimum sur un poste similaire et possèdera une expérience en gestion de projets techniques et/ou en rédaction d’offres technico-commerciales.La maitrise de l’anglais et la lecture de plan sont indispensables. Des connaissances en mécanique des fluides, pompes hydrauliques, vannes, mélangeurs, robinetterie industrielle seront des atouts supplémentaires.
- Profil : Force de proposition, rigoureux, autonome, organisé, diplomate et bon relationnel.
4Contrat et rémunération
CDI, temps plein 35h ; salaire à partir de 43 k€ annuel sur 13 mois ; en sus accord de participation et d'intéressement. Restaurant d'entreprise sur le site.
 
 
 

TECHNICIEN D'USINAGE (H/F)

1Description du poste
Latty International recrute un technicien d'usinage pour son site de production de BROU (28160).
2Les principales missions
- Respect des procédures en place et des opérations de pointage
- L'autocontrôle des pièces réalisées
- Respect des consignes de sécurité.
3Profil recherché

- Formation technique :
- Une expérience en tournage de précision sur machine à commande numérique avec une programmation ISO ou MAZATROL
- La connaissance des particularités d'usinage d'acier inox et la connaissance du fraisage numérique
- La maîtrise de la lecture de plan et des appareils de contrôle (pied à coulisse, micromètre, alésomètre, rugosimètre, ...)

- Profil : Vous êtes dynamique, réactif, rigoureux et autonome.
4Contrat et rémunération
CDI, temps plein 35h ; salaire à partir de 26 k€ annuel sur 13 mois ; en sus accord de participation et d'intéressement. Poste en travail en équipe 2x7h30 (5h-12h30 et/ou 10h30-18h) ; restaurant d'entreprise sur le site.