RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LAS EMPRESAS

La RSE, definida por la norma ISO 26000, es la responsabilidad de una organización respecto al impacto de sus decisiones y actividades en la sociedad y el medio ambiente. Se traduce en un comportamiento transparente y ético que :

  • contribuya al desarrollo sostenible, incluida la salud y el bienestar de la sociedad
  • tenga en cuenta las expectativas de las partes interesadas
  • cumpla la legislación vigente y sea compatible con las normas internacionales
  • esté integrado en toda la organización y se aplique en sus relaciones.

Como empresa familiar internacional especializada en soluciones de impermeabilización, queremos desempeñar un papel activo en el ahorro de energía, la reducción de residuos y la ética social.

Estamos convencidos de que podemos contribuir positivamente a la RSE, a través de nuestras diversas soluciones y productos, reforzados por el enfoque global de nuestro negocio, centrándonos en 3 compromisos clave:

  • Compromiso social, para mejorar la calidad de vida en el trabajo y el diálogo entre los empleados, luchar contra la discriminación e implicarnos en la vida local.
  • Compromiso ético y responsable, para adoptar un comportamiento ético y responsable dentro de nuestro Grupo y con nuestras partes interesadas.
  • Compromiso medioambiental, para reducir nuestro impacto en el medio ambiente y apoyar a nuestros clientes en este proceso.

LATTY se compromete a aplicar el enfoque de la RSE:

Para este enfoque, contamos con la experiencia de una organización francesa especializada en enfoques de RSE, ECOVADIS. Como especialista en la evaluación del rendimiento de la RSE, ECOVADIS nos ayuda a diagnosticar nuestro rendimiento extrafinanciero y a definir áreas de mejora. Nuestra participación en diversos círculos profesionales y el apoyo adicional de consultores externos refuerzan este enfoque de mejora continua.

  • Compromiso de nuestras filiales y distribuidores de respetar los principios establecidos en esta carta
  • Respeto de los principios enunciados en nuestra carta
  • Optimización del tiempo de trabajo
  • Mejora de las condiciones de trabajo
  • Animar a nuestros proveedores y subcontratistas a que nos apoyen en este compromiso mediante el cumplimiento de un código de conducta de RSE.